忻州市特殊教育学校

教师课堂教学行为管理制度

为规范教师的课堂基本教学行为，严格课堂教学管理，及时对教师课堂教学过程进行考核和监控，促进教学质量的不断提高，保证教学目标的实现，我校将对教师的课堂教学行为进行考核与评价，特制订以下教师课堂教学行为管理制度。

一、管理要求

1. 按规定的教学时间迟到（早退）2分钟以内扣一分；迟到（早退）3—5分钟扣两分；迟到（早退）5—10分钟扣三分；迟到10分钟以上按旷课计。

2. 上课拨打电话、玩手机一次扣两分。

3. 上课期间无故离开教学场地（教室）一次扣三分。

4. 上课期间处理与上课无关的事务一次扣两分。

5. 上课期间随意进入他人教室，打断教师上课一次扣三分。

6. 上课期间将学生调离课堂（学生生病及特殊情况除外）一次扣三分。

7. 上课期间不允许教师坐堂休息，发现一次扣两分。

8. 随意调课，一次扣三分。

二、惩处结果

1. 所扣款项从绩效工资中扣除。

2. 一学期违纪行为累计超过30分者，取消当年评优评模资格。

3. 一学期违纪行为累计超过50分者，本年度考核不合格。